ابحث بكلمة مفتاحية، ضمن منطقة إقليمية محددة أو في كامل القاعدة الوثائقية المتاحة.
... 21 من م ش ولا يمكن اعتمادها من المؤجر في حال مروره بالصعوبة الاقتصادية او الفنية حتى مع اعلامه لتفقدية الشغل او الهياكل المعنية بذلك لأنه لا يكفي في استعمال آلية الصد ان يتم احترام هكذا إجراءات او شكليات بل يجب ان يتوفر شرط الاطار الذي تم اتخاذ الآلية ضمنه وهو نزاع الشغل الجماعي وكافة الشروط التي ا...
...مل رئيس فريق بفضاء ''***** '' بالشركة الى العمل بفضاء ''*****'' بصفة دائمة دون موافقة هذا الأخير ودون ان تثبت توفر شرط ضرورة مصلحة العمل يعد تعسفا في استعمال الحق في تنظيم المؤسسة وإعطاء صبغة تنظيمية للإجراءات العقابية في مخالفة لأحكام الفصل 15 من الاتفاقية المشتركة الاطارية و مجلة الشغل .كما اعتبرت...
... النشاط خلافا لما ذهبت اليه محكمة الأصل وانه لا يمكن القول بحياد المعقب عن حق مباح واحرافه به الى التعنت في الخصومة الا بإثبات ركن وعنصر سوء النية في استعماله هذا الحق وان التداعي انما يثبت استعماله لحق التقاضي لغاية حماية حق مشروع في ر فض تغيير النشاط المتفق عليه عقدا وفي اثبات توقف النشاط واضمحلال...
...كمة الابتدائية ب***** برفضه لأنّه أصبح غير ذي موضوع نظرا لنقضه من قبل محكمة التعقيب ويمكن للمعقب التداخل كما جاء بحيثيات الحكم، وباعتبار عدم تعسفه في استعمال حقّ التقاضي كما جاء في الحكم المطعون فيه فإنّ ذلك ممّا تنتفي معه كلّ مسؤولية فلا يمكن أن ينشأ عن ذلك ما يعمّر ذمّته منتهيا بذلك إلى طلب قبول م...
...ا لما ارتاته أن سبب المضرة يعود للطرفين. وان قواعد العدل والانصاف تقتضي أن لا يجازي القضاء طالب الحق وهو المساهم في اهداره. وقد أفرطت محكمتي الأصل في استعمال سلطتها في الاجتهاد لكون تلك السلطة مقيدة بما له أصل ثابت في الملف. المطعن الرابع: سوء تطبيق أحكام الفصول 513 وما بعده و246 و547 و548 و556 و99 ...
...ن م ا ع مؤكدا ان النوع من الخسائر أي ما نقص من مال المدعية حقيقة في تكاليف الاستثمارات وظفت لتنفيذ العقد والتي لم تستهلك واصبحت بعد الفسخ غير صالحة للاستعمال وتتمثل في 500د،407.009 ثمن شراء منظومة اعلامية خاصة لاستخلاص ديون المطلوبة ومبلغ 330د،150.865 ثمن شراء تجهيزات اعلامية ومبلغ 600د،50.150 ثمن ش...
ل/الح الجمهورية التونسية وزارة العدل محكمة التعقيب *ع57893.2017دد القضية تاريخه :2019/01/09 أصدرت محكمة التعقيب القرار الاتي : بعد الاطلاع على مطلب التعقيب المقدم في 15 ديسمبر 2017 من الأستاذ ***** المحامي لدى التعقيب. نيابة عن : ***** القاطن بعدد***** ***** *****. ضد : ***** القاطن بعدد ***** *****...
ز / ز الجمهوريــة التونسيــة وزارة العـدل محكمــة التعقيــب *عـ70329.2018ـدد القضيـــة تاريخـــه :03/04/2019 أصــدرت محكمة التعقيـب القرار الاتي : بعد الاطلاع على مطلب التعقيب المرفوع بتاريخ 23 نوفمبر 2018 من طرف الأستاذة ***** المحامية بتونس . نيابة عن الشركة الوطنية ***** في شخص ممثلها القانوني ال...
ز/ع الجمهوريــة التونسيــة وزارة العـدل الحمــد لله محكمــة التعقيــب * عـ54105.2017ـدد القضيـــة تاريخـــه :10/01/2018 أصــدرت محكمة التعقيـب القرار الاتي : بعد الاطلاع على مطلب التعقيب المرفوع في 11 اوت 2017 من طرف الاستاذ ***** . نيابة عن : ***** قاطنة ***** . ضد : ***** قاطن ***** لا نائب له . و...
...ثبات السبب الحقيقي والجدي للطرد وعكس ما ذهبت اليه محكمة الاصل فمظروفات ملف قضية الحال لم تتضمن ما يفيد السبب الحقيقي والجدي للطرد وانما تضمنت ما يفيد استعمال المشغلة لحيل وخزعبلات لدفع العامل للتخلي عن عمله واظهاره في مظهر المخل بالتزاماته تجاه مشغلته ولا سيما ما شاب المراسلات الصادرة عنها من اخلالا...
...ثات للقانون و انما كان سندها الفصل 99 من م ا ع الذي يؤخذ من احكامه انها جاءت مطلقة ذلك انها جعلت المسؤولية عن مضار الجوار تقوم كلما ثبت تعسف الجار في استعمال ما خوله له القانون من حق الاستعمال و الانتفاع بالعقار الذي في تصرفه بشكل يسبب ضررا غير مألوف و غير محتمل طبق ما نصت عليه احكام الفصل 100 من م ...
...تطبيق احكام الفصل 103 و 115 م إ ع باعتبار أن طلب التعويض عن المصاريف لا يعتبر طلبا في التعويض عن ضرر ناتج عن جنحة او شبهها ولا يعدّ طلب في التعويض عن التعسف في استعمال الحق طبقا ما تمسك به الطاعن وانما يجد أساسه في الفصل 128 م م م ت الذي ينص على ما يلي : "أنه بكل خصم تسلّط عليه الحكم يحكم عليه بأداء...
...من الاسباب الحقيقية و الجدية التي تبرر الطرد و يمكن ان تعتبر بالخصوص الحالات التالية اخطاء فادحة و ذلك حسب الظروف التي وقع فيها ارتكابها:6- السرقة أو استعمال العامل لمصلحته الخاصة أو لمصلحة الغير للأموال أو القيم أو الأشياء التي أؤتمن عليها بسبب مركز العمل الذي يشغله" وحيث و لئن ثبت من أوراق الملف ا...
...قرار تم اتخاذه ليس من اجل مصلحة الشركة وانما خصيصا وراسا للاضرار بشخص المعقب ضده وانه دون اثبات ذلك القصد أي التنكيل والاضرار فانه لا يصح القول بوجود التعسف في استعمال الحق. 2- ضعف التعليل وتحريف الوقائع في ظل توفر السبب الجدي لعزل المستانف ضده من الإدارة العامة وتنهية مهامه وتعويضه بغيره بمقولة ان ...
...الدفاع طالما انها مكتفية بما لديها من وثائق ق ت 13892 مؤرخ في 27 جافني 1987 و عليه فان المعقبة لا تؤسس طعنها على نص قانوني اضافة الى عدم وجود تعسف في استعمال حق من قبل المعقب ضدهم مثلما اشار الى ذلك الحكم المطعون فيه بوضوح و لا وجود بالتالي لأي خرق للقانون و طلب لذلك رفض المطعن . ثالثا في خصوص المطع...
... ع: بمقولة أن الفصل 99 من م اع اشترط إثبات المضرة المتظلم منها وبيان العلاقة السببية بينها وبين استعمال المطلوب لحقه حتى يتسنى للمحكمة الوقوف على مدى التعسف في استعمال الحق وأن معاينة الضرر ولئن كانت من المسائل الواقعية الخاضعة لاجتهاد محكمة الأصل فإن التكييف القانوني للمضرة بأنها تمثل مظهرا من مظاه...
...للكافة ينبع من حق انساني يجيز لكل شخص اتباع الوسائل القانونية المشروعة ولا يجوز لمن استعمل ضده هذا الحق المطالبة بغرم الضرر الا اذا اثبت تعسف خصمه في استعماله وان تقدير مدى قيام وجود الخطا في جانب المعقبة هي مسالة ترتبط بتقدير الوقائع وذلك باستخلاص مدى ثبوت سوء النية لدى القائم بالتتبعات ومنه الاستد...
... غير مرتبط بالخطإ الجزائي والفصل 102 من م.إ.ع واضح في هذا المعنى. - متى ثبت أن المعقب مارس حقا مشروعا في التقاضي ومتى لم يثبت من الأوراق أنه تعسّف في استعمال ذلك الحق وأن حكم البراءة الصادر لفائدة خصمه تضمن صراحة أن الإدانة يكتنفها شك كبير ينتفع به المتهمون فإن قضاء محكمة القرار المنتقد بالتعويض للم...
... المتعلقة بحفظ الصحة و السلامة اثناء العمل ... 4/ الامتناع غير المبرر عن تنفيذ الأوامر المتعلقة بالعمل .. 5/ الحصول على منافع مادية .... 6/ السرقة او استعمال العامل لمصلحته الخاصة.. 7/ الحضور للعمل في حالة سكر واضح 8/ الغياب عن العمل اوترك مركز العمل بصورة ثابتة 9/ قيام العمل اثناء عمله او بمركز عمل...
اتركوا لنا بياناتكم، وسيتواصل معكم مستشار من Juridoc Africa لتنظيم عرض توضيحي.
* حقول إلزامية
