ابحث بكلمة مفتاحية، ضمن منطقة إقليمية محددة أو في كامل القاعدة الوثائقية المتاحة.
...نحة الراحة السنوية خالصة الأجر عن السنة الأخيرة للعمل مع منحة الأعياد الرسمية و منحة لباس الشغل عن كامل فترة العمل في حين أنه يتبين بالرجوع إلى طلبات الأجيرة أنها لم تتضمن تحديدا للمستحقات الشغلية المطالب بها سواء من حيث تحديد تلك المنح أو المبالغ المستوجبة بعنوانها بما يكون معه القضاء بتلك المبالغ ...
...ه يمكن للأجراء أن يقوموا على المؤجرين بدعاوى من أجل خلاص مساهماتهم في الضمان الاجتماعي و يسقط هذا الحق بمرور عام انطلاقا من نهاية العلاقة الشغلية بين الأجير و المؤجر.، و أن دعوى الحال تتعلق بنزاع بين الأجير المعقب ضده ***** و المؤجر المعقب ***** و ذلك حول مدى أحقية المعقب ضده في مساهمات ادعى أن مؤجر...
...وسيلة تحقيق يراها لازمة." و حيث يفهم من ذلك أن الفصل 14 خامسا المذكور أناط لقضاة الأصل في المادة الشغلية إجراء كل وسائل التحقيق حول النزاع القائم بين الأجير و مؤجره من حيث قيام العلاقة الشغلية و ديمومتها و تقدير مدى وجود الصبغة الحقيقية و الجدية لأسباب الطرد من عدم ذلك و منحهم مجالا واسعا من الحرية ...
...لة له بمقتضى الفصل 14 خامسا المذكور إلا أن ذلك التقدير لا يجب أن يكون جزافيا بل بالنظر إلى الظروف التي وقع فيها ارتكاب الهفوة ولنوع الوظيف الذي يشغله الأجير وأخذا بعين الاعتبار بمدى تأثير هذه الهفوة ونتائجها على المؤسسة و مواصلة النشاط بها. و حيث بالعودة إلى مظروفات الملف يتبين أن محكمة القرار المنت...
... فيها: حيث تمسك المعقب بأن القرار المطعون فيه شابه ضعف في التعليل و تحريف للوقائع لما انتهى إلى التصريح بانتفاء الصبغة التعسفية للطرد استنادا لارتكاب الأجير لخطإ فادح تمثل في تخلفه عن الفحص الطبي المضاد والغياب بدون ترخيص عن مركز العمل الأمر الذي يتنافى مع ما تضمنه الملف من مؤيدات تؤكد تمتعه بعطلة م...
...هذا الدفع لا وجاهة له. و حيث خلافا لما تمسكت به المعقبة فان محكمة الحكم المنتقد اجابت ضمنا عن الدفع المثار في نطاق تعليلها لاختلال إجراءات الطرد لعدم إحالة الاجير على مجلس التأديب. وحيث لم تأت مستندات الطعن بما من شأنه أن يوهن الأسس التي انبنى عليها القرار المنتقد ، مما تعين معه ردها لخلوها من المست...
...ن بالاطلاع على القرار المنتقد أنه انبنى على حيثية يتيمة لا ترتقي للتعليل القانوني السليم و قد ربطت بصورة عشوائية بين التغيب عن العمل رغم مآخذه و عقاب الأجيرة عن هذا التغيب سابقا و الخطأ الفادح الذي يبرر الطرد على معنى الفصل 14 من مجلة الشغل دون التعرض للدفوعات المقدمة من الطاعنة لا سلبا و لا إيجابا ...
...يضا من مؤمن العربة المتسببة في الحادث والتي هي على ملك مؤجرهم شريطة أن يتزامن الحادث مع قيامهم بعملهم، وذلك سواء كانوا داخل العربة أو خارجها بمعنى أن الأجير الذي يتعرض لحادث مرور بواسطة عربة على ملك مؤجره أثناء قيامه بعمله لا يشمله الضمان المنجر عن عقد تأمين هذه العربة وذلك لتمتعه بضمان موازي من خلا...
... قولا بأن محكمة التعقيب بدوائرها المجتمعة قد أكدت ما جاء بأحكام الفصل 387 من م ش في قرارها عدد 45664 المؤرخ في 23/11/1995 وحسمت النزاع بخصوص عدم وجوب إحالة الأجير على مجلس التأديب في صورة إذا ما ثبتت مشاركته في اضراب غير شرعي ونتيجة لذلك وطالما ثبتت مشاركة المعقب ضدها في الاضراب الغير الشرعي بتاريخ ...
...ها على محضر عرض أجير على مؤجره وأهملت جملة الوثائق والأعمال الاستقرائية الأخرى وخاصة عرض منوبته على المعقب ضده خطة عمل تتناسب مع مؤهلاته البدنية ورفض الأجير صراحة هذا العرض بالجلسة الصلحية المجراة بتاريخ 10/2/2020 . المطعن الثالث : في خصوص المستحقات : قولا بان بطاقات الخلاص المدلى بها من المعقبة تؤك...
... المنجر عنه قطع الصلة أي قطع عقد الشغل، لا تطرح أيامه، أي أيام التوقيف من الحساب المذكور" وتكون الأقدمية متمثلة في كامل الفترة السابقة التي أسدى فيها الأجير خدماته لفائدة المؤجر، يقع احتساب بدايتها من اول يوم بدا فيها اسداء خدماته للمؤجر. وطبقا لما سبق اعلاه فقد وقع محضر اتفاق بتاريخ 11/8/2011 تم ال...
...كمة الدرجة الثانية تأسيسا عليها أن تأذن بالتحرير من طرفها على المدعو ***** لما لتلك الشهادة من تأثير على الفصل في قضية الحال ولكون العلاقة التي ربطها الأجير مع ***** من أهم الأسباب التي أسست لطرده. وأن تقديم خدمات بمقابل لشركة منافسة لمنوبته وبمقابل أثناء فترة العمل يعتبر خطا فادحا. ولم تجب محكمة ال...
...رت محكمة الدرجة الثانية قرارهــــا المطعون فيه المضمن نصه أعلاه . فتعقبه الطاعن حاليا بواسطة نائبه الاستاذ ***** الذي طلب صلب مستندات طعنه النقض مع الإحالة بناءا على ما يلي:المطعن الأول: خرق احكام الفصل 15 من م ش والفصلين 40 و 51 من الاتفاقية المشتركة للقطاع. بمقولة انه خلافا لما جاء بالحكم المنتقد ...
...لمحاولة الأولى إخفاء مكاسبها للحيلولة دون تنفيذ الحكم الشغلي ولم تتوصل الشاكية مستحقاتها وتضررت ماديا ومعنويا وباستكمال الأبحاث قررت النيابة العمومية إحالة كل من ***** و***** على المجلس الجناحي لمقاضاتهما فالأول من أجل الإخفاء بخلاص دين والثاني من أجل المشاركة له في ذلك طبق الفصلين 288 و32 و32ق.ج. و...
...أن المعقب ضدها خالفت الفصل 21 المشار اليه وخيرت من تلقاء نفسها احالة المعقبة من شركة "*****" الى شركة "*****" بدعوى أن الشركتين مرتبطتان ببعضها وان الإحالة في حد ذاتها تعد طردا تعسفيا حسبما أكده القرار التعقيبي المدني عدد 994 بتاریخ1973/8/11وقد خول الفصل 23 م ش المطالبةبغرامة الطرد التعسفي. 2) المطع...
...* ***** ، تركي الجنسية وصاحب شركة "*****" للتجارة " الكائن مقرها ب***** ومختصة في بيع الزرابي و المفروشات وأواني الاينوكس، تقدم إليهم في تاريخه بموجب إحالة من وكالة الجمهورية بالمحكمة الابتدائية ب***** وأفادهم بأنه إنتدب المظنون فيه ***** ***** للعمل لديه كمستخلص ديون الشركة لدى الحرفاء وقد استغل هذ...
...ضمنت تحت عدد 7068528/2014 بتاريخ 06/10/2015 من أجل الثلث و الشتم و التهديد و الحجز ضد كل من *****- ***** – ***** و ***** و تم فتح بحث قي الغرض آل إلى إحالة المذكورين على المجلس الجناحي من أجل الاعتداء على الأخلاق الحميدة و تعطيل حرية الشغل و أضاف ان تفقدية الشغل قد أفادت منوبته بان العملة قد تقدموا ...
اتركوا لنا بياناتكم، وسيتواصل معكم مستشار من Juridoc Africa لتنظيم عرض توضيحي.
* حقول إلزامية
