قرار ابتدائي عدد 54111 بتاريخ 02/12/2015 : تحول عقد الشغل محدد المدة إلى استخدام قار عند تجاوز أربعة سنوات بعقود متتالية

JurisprudenceCase LawJurisprudence en droit socialDroit du travailJurisprudences Contrat de travail à durée déterminée (CDD)Gratification fin de serviceمنحة الإعلام بالطردغرامة الطرد التعسفيالطرد التعسفيالاستخدام القار

This document is for subscribers only

Subscribe to Juridoc Africa to access the full text, with its source and version history.

See subscriptions